Як ваша офісна робота та робоче місце зміняться у 2025 році

Як ваша офісна робота та робоче місце зміняться у 2025 році

26
лют.
2025
Steen Uno
Ваша офісна посада, офісна робота та середовище роботи зроблять нові захопливі кроки у 2025 році — в епоху, яку визначають технологічні інновації та розвиток, включаючи постійно нові інструменти штучного інтелекту, сфери застосування та багато іншого.
26
лют.
2025
Steen Uno

  

 

 


"</p  
                                                                                                                                                                                                                                           НОВА функція! Прослухайте цю статтю як подкаст 

 

У 2025 році на робочому місці Ви постійно стикатиметеся з такими поняттями, як перекваліфікація, підвищення кваліфікації, рескілінг та апскілінг.

На порозі нового робочого року темпи технологічного розвитку ще ніколи не були настільки стрімкими. З кожним днем, з кожною годиною ШІ та автоматизація змінюють ваш робочий день і професійне середовище.

Те, що ще вчора здавалося ефективним і оптимальним, уже сьогодні поступається місцем ще більш досконалим технологічним рішенням.

У 2025 році гнучкість та безперервне навчання стануть критично важливими для успіху в роботі та побудови стабільної кар’єри.

 


Розумніші робочі процеси

«Перш за все, у 2025 році можна очікувати, що штучний інтелект, особливо генеративний ШІ (genAI), буде адаптований до дедалі більшої кількості аспектів вашої офісної роботи та робочого середовища.

Розумні інструменти автоматизуватимуть і оптимізуватимуть щоденні завдання — планування, управління документами, аналіз даних та обслуговування клієнтів», — погоджуються експерти.

 


  



Персоналізовані, ще потужніші асистенти на базі ШІ та універсальні платформи 
для співпраці, обміну файлами або управління проєктами стануть буденним 
елементом вашого робочого дня вже у 2025 році.                                         Фото: iStock

 

 

«Асистенти на базі ШІ, такі як удосконалені версії ChatGPT чи Google Assistant, стануть звичними в офісі, допомагаючи з обробкою електронної пошти, формулюванням звітів, аналізом великих обсягів даних тощо.

Інструменти на кшталт Slack, Microsoft Teams і Zoom еволюціонують у універсальні платформи для співпраці, обміну файлами та управління проєктами, зменшуючи потребу в багатьох окремих додатках і оптимізуючи робочі процеси».


Гнучкість і автономія

Попри нещодавній тиск з боку великих американських компаній — таких як Amazon, Starbucks і Barclays — повернути працівників в офіси на повний робочий день, більшість організацій, імовірно, продовжать використовувати гібридні моделі роботи.

Більшість компаній визнають переваги гібридного формату, який дозволяє співробітникам самостійно обирати, працювати з дому чи з офісу. Це дає можливість пріоритезувати місце роботи відповідно до типу завдань або особистих уподобань.

 

 



У 2025 році ваш роботодавець поєднає домашній офіс з віртуальними робочими 
просторами з використанням віртуальної та доповненої реальності (VR/AR), а також 
вдосконалених інструментів для співпраці та зустрічей.


 

Фізичне офісне середовище у 2025 році зосередиться на сталому розвитку та екологічних практиках, соціальній взаємодії та гнучких просторах. Це дедалі більше включатиме зони з оптимізованим енергоспоживанням та використанням ШІ, а також більш екологічні ланцюги постачання.

Водночас ваше домашнє робоче місце буде вдосконалене шляхом інтеграції занурювальних віртуальних середовищ (VR/AR) та інших комунікаційних технологій нового покоління для ефективної командної роботи.

 

Продуктивність проти балансу

Після кількох років експериментів і глобального тестування, 4-денний робочий тиждень набирає обертів. До 2025 року все більше компаній планують випробувати цей формат задля покращення добробуту працівників, балансу між роботою та особистим життям, а також для зменшення вуглецевого сліду.

Багато експертів ринку праці прогнозують, що саме штучний інтелект стане рушієм у реалізації коротшого робочого тижня.

 

  



У новому році роботодавці, ймовірно, приділятимуть особливу увагу балансу між 
роботою та життям, посилюючи ініціативи щодо ментального здоров’я: більше 
інвестицій у боротьбу зі стресом, майндфулнес, терапію та загальне благополуччя.

Дизайн офісних приміщень буде адаптований для зниження рівня стресу — з появою зелених зон, тихих кімнат і wellness-просторів.

Facility-менеджери стануть активнішими у створенні комфортного середовища для працівників, яке сприятиме продуктивності, гарному самопочуттю та зниженню напруження.

 

Читати далі:
Forbes.com: 8 workplace trends that will define 2025
Skedda.com/blog: 12 modern workplace trends in 2025
Shrm.org/topics: What will the workplace look like in 2025?
Forbes.com: Hybrid careers will win the RTO war in 2025, leaders predict

 

 

 

 

 

 

Ми співпрацюємо
  • Лого партнера MatchOffice
  • Лого партнера MatchOffice